Основанием для увольнения женщины стал прогул. При этом, в нарушение трудового законодательства, ей не дали возможности написать объяснительную. С учётом мнения прокуратуры суд вынес решение о восстановлении учителя на работе и выплате зарплаты за весь период, а также компенсации морального ущерба в размере 30 тысяч рублей, сообщили в пресс-службе прокуратуры Севастополя.
Источник:
Вести92
